Профессия с лесным характером: почему лесное хозяйство становится востребованной в Беларуси

Лес — «зелёное золото» Беларуси, занимающее около 40 % её территории и играющее ключевую роль в экономике государства. Поэтому работа в лесном хозяйстве остаётся одной из наиболее востребованных и стратегически важных.

Экскурс в профессию

Получение специальности «лесное хозяйство» в Беларуси доступно как на базе среднего специального, так и высшего образования.

Так, в филиалах Белорусского государственного технологического университета (БГТУ), например в Гомельском государственном политехническом колледже, можно получить специальность «лесное хозяйство».

Срок дневного обучения для абитуриентов с общим базовым образованием составляет 3 года 5 месяцев. Для тех, у кого общее среднее образование, — 2 года 5 месяцев. Вступительные испытания туда проходят на основе конкурса среднего балла документа об образовании.

Получить высшее образование по специальности «лесное хозяйство» (квалификация — инженер) можно в Белорусском государственном технологическом университете (БГТУ) и Гомельском государственном университете им. Ф. Скорины.

В БГТУ нужны профильные вступительные испытания в форме централизованного экзамена или централизованного тестирования — математика и химия, а также русский или белорусский язык. Для поступающих на целевую форму обучения дополнительно проводится внутренний ступительный экзамен по математике. Срок обучения — 4 года.

Есть вариант получить образование на основе целевой подготовки: абитуриенту гарантировано трудоустройство после окончания обучения.

Профилизация может включать: лесоведение и лесоводство, лесоохотничье хозяйство и побочное пользование лесом, защиту леса, информационные системы в лесном хозяйстве, лесовосстановление и питомническое хозяйство.

Для получения актуальной информации о правилах приема, сроках и условиях лучше обращаться в приемные комиссии учреждений образования или на их официальные сайты.

Несмотря на престижность отрасли, в регионах сохраняется нехватка квалифицированных кадров. Молодые специалисты часто стремятся остаться в Минске, поэтому в лесхозах (особенно в удаленных районах) есть открытые вакансии для инженеров лесного хозяйства, лесничих и помощников лесничих, мастеров леса, операторов харвестеров и форвардеров (техника нового поколения). Гомельский опытный лесхоз растит для себя будущие кадры с детства. Так, у него на попечении — дошкольное лесничество «ДашкоЛяс» в Грабовке и профильный лесной класс в одной из городских школ. Только в этом году коллектив Гомельского опытного лесхоза пополнился 15 молодыми специалистами.

В Гомельском районе на момент написания статьи в банке данных информационного портала государственной службы занятости есть несколько вакансий лесников с заработной платой около 1,3 тысячи рублей. Если обратиться к вакансиям в ГПЛХО, то там нужны начальник отдела лесного хозяйства и лесовосстановления (зарплата от 3 до 4 тысяч), инженеры (зарплата от 2,5 до 3,5 тысячи, а на должности главного инженера — от 4 до 5 тысяч). Достаточно много вакансий в сфере лесного хозяйства в целом по Гомельской области, к тому же трудоустроиться можно и по смежной специальности. Так, в Государственной инспекции охраны животного и растительного мира при Президенте Рес-публики Беларусь нужны инспекторы с заработной платой порядка 3 тысяч.

Из первых уст

В Гомельском опытном лесхозе трудится молодой мастер леса Дмитрий Кузьменок. Родом он из Октябрьского района, туда же и поступил на работу после окончания в 2025 году биологического факультета Гомельского государственного университета им. Ф. Скорины по специальности «лесное хозяйство».



Отрасль лесного хозяйства молодой человек для себя не выбирал — это было как само собой разумеющееся после детства среди работников лесхоза. Папа, дядя, двоюродный брат — на протяжении жизни своим примером подогревали интерес к профессии и подтверждали ее престижность.

— В Октябрьском лесхозе я отработал всего полгода и перевелся сюда, в Гомельский опытный лесхоз. Манили областной центр и открывающиеся тут перспективы. К тому же рабочее место у меня находится в городе, удобно самому снимать квартиру. Хотя по большей части я езжу по району, по лесам, — поделился Дмитрий.

На первом месте работы молодого специалиста встретили хорошо, выплатили все полагающиеся по законодательству денежные средства, закрепили наставника. Тут Дмитрия тоже все поддерживают и помогают освоиться в профессии. А недавно перспективного работника даже назначили исполняющим обязанности начальника лесопункта Гомельского опытного лесхоза.

Рабочий день у мастера леса для кого-то может показаться незавидным: подъем в четыре утра, чтобы к пяти уже быть на месте и контролировать выполнение работ по лесозаготовке. А в жаркий летний период график и вовсе смещался на ночное время, чтобы не мучить ни людей, ни технику. Но Дмитрия такие сложности не пугают. Наоборот, когда речь зашла о специфике работы, его глаза радостно заблестели:

— Обожаю лес и природу. Как человек, выросший в сельской местности, я не представляю себя запертым в четырех офисных стенах. Это же так здорово, когда в рамках своей работы можно поехать в глушь, послушать пение птиц. Даже воздух там другой.



Профессия мастера леса для молодого специалиста еще осложняется тем, что нужно уметь выстраивать коммуникацию с людьми. Не так-то легко завоевать авторитет у суровых мужчин, работающих на лесозаготовке не первый год.

— Пока наибольшая трудность в профессии для меня — это работа с людьми и организациями. Нужно иметь определенную хватку и не бояться ответственности за результат, уметь найти подход к человеку и достигнуть компромисса. Большую часть из этого я освоил еще в Октябрьском лесхозе, но и тут мне очень помогают наши мастера лесопункта. Если честно, поначалу звонил им за советом и днем, и ночью, и мне никогда не отказывали в помощи.

В лесхозе на данный момент числится шесть единиц лесозаготовительной техники — это довольно приличный объем получаемой продукции. Дмитрий признается, что если сравнивать те времена, когда в лесном хозяйстве работал его отец, то сейчас техника шагнула далеко вперед и позволяет решать самые сложные задачи. Яркий тому пример — наведение порядка после разгула стихии, ведь именно на Гомельский опытный лесхоз ложится значительная нагрузка по разбору буреломов.

— Мне очень нравятся моя работа и те трудовые условия, которые сейчас предоставляет наниматель. Конечно, жизнь не любит, когда загадываешь наперед, но я бы остался тут поработать и после окончания обязательного срока отработки. К тому же в лесной отрасли есть хорошие перспективы для карьерного роста, и, если человек будет стараться и хорошо делать свою работу, его обязательно заметят, — подчеркнул Дмитрий Кузьменок.

Тем, кто рассматривает для себя в будущем обучение и трудоустройство в лесной отрасли, молодой специалист советует быть смелее и не бояться ответственности:

— Сложно поначалу будет везде, какую бы должность выпускник ни занял. Но со временем он освоится, привыкнет и будет себя чувствовать если не профессионалом, то наверняка отличным специалистом.

Золотые слова, на наш взгляд. И нам в селе такие, однозначно, нужны!

Виктория ФУТРИНА
Фото предоставлено героем материала

* Проект создан за счет средств целевого сбора на производство национального контента